مسئول تمشیت امور ادارهکل بنیاد قزوین مطرح کرد
برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم در بنیاد شهید قزوین با اولویت اصلاح ساختار سازمانی و بهرهوری
مسئولان بنیاد شهید و امور ایثارگران با ابلاغ «برش استانی» برنامه اصلاح نظام اداری دولت با دو محور، بازطراحی ساختار سازمانی و ارتقای بهرهوری انرژی را در دستور کار قرار داده است.
علیپناه قویدل مسئول تمشیت امور ادارهکل بنیاد شهید و امور و ایثارگران استان قزوین در گفتگو با خبرنگار ایثار واحد قزوین گفت: بنیاد شهید و امور ایثارگران با تدوین «برش استانی» برنامه اصلاح نظام اداری دولت با دو محور «بازطراحی ساختار سازمانی» و «ارتقای بهرهوری انرژی» را در دستور کار قرار داده که هدف نهایی این برنامه بهینهسازی نقشآفرینی دستگاه و ارتقای بهره وری است.
وی جزئیات اجرایی برنامه اصلاح نظام اداری در بنیاد شهید و امور ایثارگران را تشریح کرد و گفت: بهینهسازی نقش دستگاه در حکمرانی و افزایش اثربخشی خدمات عمومی از طریق حذف تشکیلات غیرضروری، تقویت تمرکززدایی، توسعه ظرفیتهای انسانی و فناوری و نهادینه کردن عدالت و شفافیت از جمله اهداف کلان است که این مسیر با چابکسازی ساختارها، مردمیسازی خدمات و ارتقای بهرهوری دنبال میشود.
وی در بخش مدیریت سرمایه انسانی گفت: برنامه بنیاد توسعه نظامهای برنامهریزی، جذب و ارزیابی نیروی انسانی، نهادینه کردن شایستهسالاری، بازآرایی مشاغل، اصلاح نظام پرداخت و اجرای برنامههای آموزشی است تا انگیزه و کارایی نیروها افزایش یابد و فرهنگ اداری و اخلاق حرفهای ارتقا پیدا کند.
این مقام مسئول درباره برنامه دولت هوشمند بیان کرد: تدوین نقشه راه حکمرانی هوشمند، استقرار نظام حکمرانی داده، یکپارچهسازی سامانههای اطلاعاتی و استعلامات برخط، الکترونیکی کردن کامل خدمات و معاملات، و بهرهگیری از فناوریهای نوینی مانند هوش مصنوعی برای بهبود کیفیت خدمات و تسهیل مشارکت عمومی در دستور کار قرار دارد.
قویدل درباره برنامه سلامت اداری و مبارزه با فساد گفت: با بهروزرسانی مقررات سلامت اداری، رفع گلوگاههای فسادخیز، اجرای نظام مدیریت تعارض منافع، آموزش کارکنان و افزایش شفافیت فرآیندها و با پشتوانه مکانیزمهای نظارتی و گزارشدهی، ریسک فساد کاهش و اعتماد عمومی افزایش خواهد یافت. وی در ادامه به خروجیهای نظام مدیریت عملکرد اشاره کرد و افزود: استقرار نظام یکپارچه مدیریت عملکرد در تمام سطوح، استانداردسازی خدمات و شاخصها، اتصال پایگاههای داده به سکوی مدیریت عملکرد، تخصیص منطقی منابع بر مبنای عملکرد، اتصال نظام پرداخت و ارتقا به ارزیابیها و انتشار عمومی نتایج از خروجیهای عینی این برنامه است که در نهایت به همگرایی نتایج، ارتقای کیفیت و رضایتمندی مردم منجر میشود.
قویدل در بخش اقدامات کلیدی بهرهوری در بنیاد استان قزوین گفت: استقرار نظام ملی بهرهوری، پایش مستمر خدمات با شاخصهای دادهمحور، اجرای پروژههای بهرهوری انرژی و بهینهسازی مصرف، ترویج فرهنگ بهرهوری و بهسازی فضاهای فیزیکی از اقدامات کلیدی بنیاد است که منجر به کاهش هزینهها، افزایش کارایی خدمات و ارتقای شاخصهای استان خواهد شد.
وی با اشاره به مهمترین چالشها افزود: محدودیت منابع مالی و کمبود نیروی انسانی از اصلیترین ریسکها در مسیر اجرای برش استانی این برنامه است.
قویدل خاطرنشان کرد: از شش محور اصلی برنامه ملی اصلاح نظام اداری، دو محور بازطراحی ساختار سازمانی و بهرهوری انرژی به عنوان محورهای دارای برش استانی برای بنیاد شهید و امور ایثارگران استان قزوین انتخاب و تعیین شده است.